Слайда

Самопрезентация на собеседовании — пример презентации аналитика

Слайд 1 из 9
Текст слайда 1

Дмитрий Русак

Самопрезентация · собеседование

Дмитрий Русак — аналитик данных

Продуктовая аналитика: 4 года опыта, SQL, Python, дашборды. Помогаю командам принимать решения на основе данных.

Автор

Дмитрий Русак

Роль

Аналитик данных

Аудитория

Для команды продукта и HR

Учебный пример · имена и проектные данные условные

Речь к слайду 1
  • Дмитрий Русак, аналитик данных
  • 4 года в продуктовой аналитике
  • SQL, Python, дашборды
  • Дальше — коротко о себе

Здравствуйте! Меня зовут Дмитрий Русак. Я аналитик данных с четырёхлетним опытом в продуктовой аналитике. За это время я научился превращать сырые данные в понятные инсайты, которые помогают командам принимать решения. Сегодня расскажу, чем я занимался, какие результаты приносил и что могу дать вашей команде.

Слайд 2 из 9
Текст слайда 2

О себе

Дмитрий Русак — продуктовый аналитик

4 года в продуктовой аналитике: провёл 30+ A/B-тестов, построил 15 дашбордов, которые используют команды продукта и маркетинга. Люблю превращать данные в понятные решения.

Речь к слайду 2
  • 4 года в продуктовой аналитике
  • 30+ A/B-тестов
  • 15 дашбордов
  • Аналитика — для решений, не для отчётов

Привет, я Дмитрий. Уже четыре года занимаюсь продуктовой аналитикой: провёл больше тридцати A/B-тестов и построил пятнадцать дашбордов, на которые команды реально смотрят каждый день. Мне важно, чтобы аналитика не лежала мёртвым грузом, а помогала принимать решения. Поэтому я всегда стараюсь докопаться до сути и объяснить цифры простым языком.

Слайд 3 из 9
Текст слайда 3

Почему я здесь

Почему эта вакансия и эта компания

Интерес к продукту Слежу за развитием продукта и вижу, как он решает реальные задачи пользователей.

Влияние на решения Хочу, чтобы аналитика напрямую влияла на продуктовые решения, а не оставалась отчётами.

Совпадение задач Ваши задачи совпадают с моим опытом: рост ключевых метрик и оптимизация воронок.

Разделяю ценности компании: данные — основа решений.

Речь к слайду 3
  • Интерес к продукту — слежу давно
  • Аналитика влияет на решения
  • Задачи совпадают с моим опытом
  • Разделяю ценности — данные основа

Я выбрал эту вакансию осознанно. Во-первых, мне действительно интересен ваш продукт — я давно слежу за его развитием и вижу, как он решает реальные задачи пользователей. Во-вторых, для меня важно, чтобы аналитика не оставалась просто отчётами, а напрямую влияла на продуктовые решения — и в вашей команде это именно так. И в-третьих, задачи, которые вы решаете, почти один в один совпадают с тем, чем я занимался последние годы: рост ключевых метрик, оптимизация воронок, поиск точек роста. Плюс я разделяю ваши ценности — данные как основа решений. Поэтому я здесь.

Слайд 4 из 9
Текст слайда 4

Хронология

Опыт работы 2022–2026

2022–2024

Аналитик данных

«ТехноМаркет»: отчёты, дашборды, поддержка решений

2024–2026

Старший аналитик

«ФинТех Банк»: A/B-тесты, поведение пользователей, рекомендации

Речь к слайду 4
  • 4 года: ритейл → банк
  • ТехноМаркет: отчёты, дашборды
  • ФинТех Банк: A/B-тесты, рекомендации
  • Дальше — ключевой кейс

За четыре года я прошёл путь от аналитика в ритейле до старшего аналитика в банке. В «ТехноМаркете» я отвечал за регулярную отчётность и дашборды — это была база, которая научила меня работать с данными системно и понимать запросы бизнеса. В «ФинТех Банке» задачи стали сложнее: я уже занимался A/B-тестами и исследованиями поведения пользователей, а результаты моей работы напрямую влияли на продуктовые решения. Этот переход от поддержки решений к их формированию — то, что я хочу развивать дальше.

Слайд 5 из 9
Текст слайда 5

Ключевой кейс

Оптимизация онбординга: −8% оттока

+15%

Рост конверсии в активацию

−8%

Снижение оттока на 3-м шаге

50 000

Пользователей в A/B-тесте

Речь к слайду 5
  • Главное: −8% оттока, +15% конверсия
  • A/B-тест на 50 000 пользователей
  • Анализ воронки → гипотеза → тест
  • Дальше — стек и инструменты

Расскажу про ключевой кейс — оптимизацию онбординга. Мы заметили, что на третьем шаге регистрации уходит слишком много пользователей. Я проанализировал воронку, выдвинул гипотезу о том, что мешает, и мы запустили A/B-тест на 50 тысячах пользователей. В итоге конверсия в активацию выросла на 15%, а отток на проблемном шаге снизился на 8%. Это не просто цифры — это подтверждённый экспериментом результат, который напрямую повлиял на удержание.

Слайд 6 из 9
Текст слайда 6

Стек и инструменты

SQL

9/10

A/B-тестирование и статистика

9/10

Tableau / Power BI

8/10

Python (pandas, numpy)

7/10

Оценки — самооценка по итогам 4 лет практики в продуктовой аналитике

Речь к слайду 6
  • SQL и A/B-тесты — по 9/10
  • Tableau/Power BI — 8/10
  • Python — 7/10, pandas/numpy
  • Стек подтверждён 4 годами практики

Теперь коротко о моём стеке. Я уверенно работаю с SQL — это мой основной инструмент, за 4 года я написал тысячи запросов, от простых выборок до сложных оконных функций. На втором месте — A/B-тестирование и статистика: я не просто запускаю тесты, а проверяю их значимость и интерпретирую результаты. Визуализация — Tableau и Power BI, здесь я тоже на продвинутом уровне, строю дашборды, которые реально используют в работе. Python — уверенный уровень, в основном pandas и numpy для обработки данных и автоматизации. Конечно, я не стою на месте и постоянно прокачиваю слабые места.

Слайд 7 из 9
Текст слайда 7

Честная самооценка

Сильные стороны и зона роста

+

Сильные стороны

Системное мышление: вижу продукт целиком, а не отдельные метрики

Внимательность к деталям: замечаю аномалии в данных до того, как они станут проблемой

Перевожу сложные данные на язык бизнеса: понятные дашборды и чёткие рекомендации

−

Зона роста

Развиваю ML: прохожу курс по машинному обучению, применяю базовые модели в pet-проектах

Прокачиваю сторителлинг: учусь подавать выводы ярче и убедительнее для бизнес-аудитории

Планирую закрыть пробел в ML в течение 6 месяцев и применять это в работе

Речь к слайду 7
  • Сильные: системное мышление, детали, язык бизнеса
  • Зона роста: ML и сторителлинг
  • ML — курс + pet-проекты, 6 месяцев
  • Честность — принцип работы

Хочу честно обозначить и сильные стороны, и зону роста. Моя главная сила — системное мышление: я всегда смотрю на продукт целиком, а не на отдельные метрики. Плюс внимательность к деталям — часто замечаю аномалии в данных раньше, чем они становятся проблемой для бизнеса. И умею переводить сложные данные на язык, понятный менеджерам и стейкхолдерам. Что касается зоны роста — это машинное обучение и сторителлинг. Сейчас я прохожу курс по ML и применяю базовые модели в pet-проектах, а сторителлинг прокачиваю через практику. Я предпочитаю называть вещи своими именами — так честнее и для меня, и для команды.

Слайд 8 из 9
Текст слайда 8

План на первые 90 дней

Первые 90 дней в команде

Месяц 1План

Изучаю продукт, метрики и текущие дашборды

знакомлюсь с командой и процессами

Месяц 2План

Включаюсь в текущие проекты, помогаю с отчётами и рутинными запросами

Месяц 3План

Предлагаю и провожу первую оптимизацию с измеримым результатом

Речь к слайду 8
  • Месяц 1: продукт, метрики, дашборды
  • Месяц 2: включение в проекты, отчёты
  • Месяц 3: первая оптимизация с результатом
  • Быстрый выход на самоокупаемость

Я всегда начинаю с погружения: первый месяц — это изучение продукта, метрик и текущих дашбордов, чтобы говорить с командой на одном языке. Во второй месяц я уже подключаюсь к текущим проектам и помогаю с отчётами, чтобы приносить пользу сразу, а не только учиться. А к третьему месяцу у меня уже достаточно контекста, чтобы предложить первую оптимизацию — небольшую, но с измеримым результатом. Такой подход позволяет быстро выйти на самоокупаемость и не тратить время команды на лишние вопросы.

Слайд 9 из 9
Текст слайда 9

Финал

Спасибо!

Рад ответить на ваши вопросы и обсудить, как могу быть полезен команде.

Email

dmitry.rusak@slaida.ru

Телефон

+7 (900) 123-45-67

Сайт

slaida.ru

Речь к слайду 9
  • Спасибо за внимание
  • Вопросы: успех, команда, приоритеты
  • Контакты: email, телефон, LinkedIn

Спасибо за внимание! Я готов ответить на ваши вопросы. И, если не возражаете, у меня тоже есть несколько вопросов к вам: как измеряется успех на этой позиции, какой состав команды и какие приоритеты на ближайший квартал. Мои контакты на экране — буду рад продолжить общение.